Perfil de Estilos Conductuales DISC

  1. Elige el contexto en el cual responderás: trabajo u hogar.
  2. En cada bloque, selecciona la frase que sea más descriptiva de ti en ese contexto.
  3. En cada bloque, selecciona la frase que sea menos descriptiva de ti en ese contexto.
  4. Elige solo una opción de Más y una de Menos por bloque.
  5. Procura completar la evaluación en alrededor de siete minutos.

Primero genera los resultados y luego descarga el reporte en PDF.

Tus resultados DISC

Contexto:

Gráfico combinado: estilo adaptado y estilo natural

Estilo adaptado Estilo natural

Cómo leer el gráfico: para cada letra DISC, la barra más clara muestra tu estilo adaptado y la barra más oscura muestra tu estilo natural. Las barras más altas indican una expresión más fuerte de esa dimensión.

D = Dominancia, I = Influencia, S = Estabilidad, C = Conciencia.

Resumen principal del estilo

Estilo adaptado:

Estilo natural:

Resumen

Interpretación

Características generales

Fortalezas

Limitaciones

Áreas de crecimiento

Valor que aporta al equipo

Cómo conviene que el equipo se acerque a esta persona

Mejor encaje

Esta evaluación es para reflexión personal y conversación. No es un instrumento clínico y no debe usarse como herramienta de selección o diagnóstico.

Evaluación DISC proporcionada por crisbravo.com